八零後女程式設計師帶孩子面試, 尷尬心塞: “別說我喪偶式育兒了”
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我第一次見到帶孩子來面試的……
昨天就遇到這樣一個女程式設計師,我負責面試,她進來先問了問哪裡能幫忙看一會兒孩子,我就去跟前臺打了個招呼,讓公司行政幫忙看一下。
這名前來面試的女程式設計師表示非常感激。
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這個女程式設計師簡歷如下:
八零後,36歲,普通二本計算機專業。
30歲結婚,有倆娃,因為生育等原因,造成長達四年半的職場空窗期。
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整整四年半,沒有工作。
不過好在,她算是個有心的,一直沒有忘記提升自己的職業能力,在孕期和帶小孩的期間,透過報班學習、做專案等等形式,試圖努力跟得上職場的發展。
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可是,網際網路行業的更新迭代幾乎可以用日新月異來形容,去年還流行的技術和框架,過一陣就變成了昨日黃花,被淘汰了。
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所以,做程式設計師的要麼一直待在行業裡,堅持學習和提升,有個幾年的空窗期,真的很難跟上職場的變化。
經過二十分鐘左右的面試,技術主管很為難地看了我一眼,就找藉口出去了。
出門之後給我發了一條資訊,讓我看著辦。
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小編作為面試官之一,也同樣身為八五後女性,其實很能共情這名面試者的處境。
現在的八零後中年人,各方面壓力都不小,這名來面試的女程式設計師,肯定是迫切希望得到這份工作。
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雖然按照她目前的能力,最多能給到她八千的月薪,但對於緩解她家庭的經濟壓力,肯定是一筆不小的數目了。
和我一起面試的HR姐姐忍不住問:
“你出來面試,這麼重要的事,你老公怎麼不幫你看一下小孩啊。”
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女程式設計師無奈地笑笑:
“我老公本來今天是請了假的,可是一大早,就接到了一個必須要出差的工作任務,就急匆匆地走了。
公婆最近身體不太好,這兩個孩子太鬧了,怕影響老人家休息。所以只好我自己帶出來了。”
最後,經過討論,我們錄取了這位女程式設計師。
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這場面試,真是讓人五味雜陳。
不得不說,現在的八零後中年人壓力真的太大了,中年女人面對的壓力更大。
社會要求她們:既要賺錢養家,又要照顧好孩子,有必要的時候還要在事業和家庭裡二選一,做這種令人痛苦難堪的選擇。
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下面是小編給八零後中年女性的三個建議。
第一,不論到什麼時候,女性有一份自己的事業是很重要的。
小編有些朋友一結婚就辭職,在家當
全職媽媽
,其實我認為當全職媽媽的風險是很高的。
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全職媽媽賭的是在家庭權力失衡的情況下,丈夫對你的態度能否始終如一;
賭的是女性自身在封閉狀態下,是否能跟得上社會的變化。
這樣的未來,太未知,也太讓人不安了。
所以,
不管多難,還是得有自己的工作和收入,這才是女人最踏實的底氣。
比起爭執,婚姻裡更需要互相理解。
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既然已經結為夫妻,成為一家人,老是去爭論什麼我付出多少、你付出多少其實真的沒多大意思,大家都是身負壓力的中年人,誰也不比誰輕鬆,比起爭吵計較,更重要的是如何把生活過好。
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其實大多數家庭吵來吵去都是為了一個“錢”字,如果兩人齊心協力一起掙錢,家庭矛盾自然也會變少。
第三,中年女性一定要照顧好自身的健康。
現在生活壓力這麼大,女人更要注重身心健康,不要太為難自己,不要總是生氣傷心。放平心態,用平常心過好這一生,就足夠了。
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討論:
如果老公的收入夠養家,你願意當全職媽媽嗎?
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