因老公給女同事帶早飯發生爭吵，是我小心眼嗎？

最近接到一個網友諮詢，她說一次偶然的情況發現老公給女同事帶早餐，發現後老公說以後不帶了，但是第二天無意中看到女同事又給老公發訊息，老公看了一眼趕緊就把聊天記錄刪了。為此夫妻吵了一架，她問老公是不是還給女同事帶飯，老公開始還否認，妻子追問說：那刪聊天記錄幹嗎？他說怕誤會多想才刪的，妻子當時非常生氣，感覺老公不在乎最近，覺得最近在老公心裡還比不上一個同事。老公說妻子小心眼，太不相信了，並且說以後再也不給同事帶早飯了。這位妻子問：真的是我小心眼嗎？

家裡家外諮詢室

人有社會屬性，人際交往由各種關係連結起來。擁有和諧的人際關係網對一個人的發展起到很重要的作用。關係有密有疏，和諧的人際關係需要有界限感。但往往有的人在與他人相處中，或過度干涉、或來者不拒、或有較強的控制慾、或喜歡探人隱私……這些都是模糊了界限，不光給自己，也對他人帶來困擾，造成人際關係損害。

回答求助於峰團隊諮詢師的這位女士的問題，這不是小心眼，的確是丈夫和女同事的同事關係有點過界了。偶爾買一次早餐，是同事間的友誼，經常性的又是異性同事之間，就失了分寸。明知道容易誤會，還不當做問題，本身就是一個嚴重的問題。如果這位老公是老好人不懂得拒絕，就得讓他學會拒絕。如果不是，就心疼丈夫遇到一個沒有界限感的女同事，費時又費力，對比出同事的不懂事。但是同樣需要處理這種不正常的狀態。如果丈夫有意識並且主動這麼做，還遮遮掩掩，這個問題的性質就不是界限不清或者不懂拒絕的問題了。不論那種情況，這個現象都不應該出現在健康的婚姻裡。

這件事雖然錯在老公或者他的那位同事，但是生氣解決不了問題，最重要的是婚姻中無論哪一方出現問題，都需要夫妻共同來解決。並且只能透過夫妻有效溝通相互幫助才能解決！所以請不要只顧著傷心難過委屈，也不要簡單粗暴的指責批評，相互幫助共同成長才是婚姻的本質，所以幫助他就是在幫助你自己！