職場中,這三種領導不要跟,賺不到錢還沒前途,影響未來發展

工作5年，大大小小的工作也換了幾個，在不同的公司遇到的領導都不同，和領導的關係更是會影響到自己的職業發展。

跟不同的領導在一起工作，體會是不同的，有的領導雖然工作能力很強，但是卻不值得長期跟隨，不僅賺不到很多錢，還會耽誤發展，影響前途。尤其是這3種類型的領導。

1、畫餅成性空談誤人

我們工作就是為了賺錢為了更好的前途和發展，誰都不想天天被人畫餅當猴耍。承諾，只有白紙黑字寫下來才有用，要不然就是空談誤人，就是畫餅充飢。

職場中，如果遇到畫餅成性的領導，那就一定要注意了，別輕易相信，大方地去爭取自己的利益。否則的話，那就直接辭職走人，沒必要因為一個空口承諾而浪費自己的人生。

2、拼命給工作量，卻不管下屬的提升

在一家公司工作，每個人都不應該只看到眼前的蠅頭小利，卻看不到未來的“錢途”。在職場奮鬥，我們不僅要讓自己賺到錢，還要讓自己更值錢。

如果領導只是認為給你工資就是讓你拼命完成工作，而不是想讓你變得越來越有能力，那麼這樣的公司是不值得呆的。遇見這樣的領導儘快離開，不要再留戀，不然就是浪費你的時間和精力。

3、擔心下屬超越自己，各種打壓

職場中，領導推卸責任或者搶奪功勞，都還有辦法解決。但是，如果遇到這種打壓下屬的領導，那是真的能氣死個人。跟他爭吧，顯得咱們不尊重上級；不跟他爭吧，總有一天會被他壓制成受氣包。

這種領導是典型的小心眼性格，千萬別期望他有朝一日能改正，也別奢望能跟他和解或者成為朋友——永遠不可能的！這是本性問題！

職場中，想要混得好，想要能力得到快速的發展，想要升職加薪，最關鍵的是遇到一個好領導。雖然說，遇到一個好領導可遇不可求，但是，遇到這3種領導，員工最沒有前途，且不會有出息，跟著這樣的領導會倒黴。