“被同事無理使喚加班,卻無人感激”:職場老實人,欺負的就是你
【網友投稿】
如果半夜兩點,公司領導讓你去他家,你會有什麼反應?
別誤會,這不是那種故事的開頭。
而是一個苦逼職場人身不由己的故事。
我的職位是總經理助理,助理這種工作,沒有什麼難度,就是很瑣碎。
上週三,我難得準時六點下班,回到家剛想享受一下久違的下班時光。
沒想到,半夜兩點,我睡得正香,被總經理的電話吵醒了。
強忍著睏意接電話,總經理意思是:
他要趕凌晨四點的飛機,但是有一份重要檔案和他的外套,落在公司了,讓我幫他送到他家,然後他就可以直接去機場了……
你問我什麼心情?
我
的心情,當然是好像一萬頭XX馬奔騰而過啊。
沒辦法,這就是作為“總經理助理”的日常——做一些瑣碎、辛苦、卻又沒有什麼實質用處的事情。
後續嘛我自然是乖乖聽話,騎著自己的小電驢,按照導航到達老闆家,完成了他的委託。
好在那個高檔小區,距離公司寫字樓不是很遠。
但儘管如此,等到我回到家,天都快亮了。
雖然當著老闆不敢說什麼,但心中其實非常氣惱。
加班加班總加班,工作搞到那麼晚就已經筋疲力盡了。
分明下班了,卻還要被老闆使喚!
小編點評:
這位網友的憤怒很有道理,小編感同身受。
因為自己也遭遇過一個特別過分,特別喜歡亂使喚人的領導。
倒是沒有半夜讓人去送東西,但也非常氣人。
其中有那麼一次印象最深刻了。
某天下午,他突然發給我一個excel檔案。
“把這些表裡的資料做成影象報表,然後另外弄個ppt的形式,下班前發給我。”
我一收到檔案一看,好傢伙那麼大,肯定不簡單。
開啟之後果然如此,量大驚人,我甚至不敢肯定下班前能做完。
但仔細看一眼卻發現:完全就是些第三方資料,而且和我們公司的業務怎麼也連不起來。
我當時也不敢多問,只能按他的要求做好,發給他了事。
後來才向其他知情人拐彎抹角地打聽出來:
領導要去考個什麼自考學歷,這些東西算是他論文裡要附加上的資料。
你想想氣不氣人。
為公司使喚就算了,沒想到還被領導使喚做私事!
記得那天我還多加了一個小時班!
除了那次之外,至少還有四五回差不多的情況。
每次都是把麻煩事,或者奇奇怪怪的工作交給我。
我就奇怪了……部門裡還有三個人呢,為什麼每次都是我?
我可是一點也不閒,每天本職工作都幹不完的那種!
後來仔細想了想:
可能是那個時候的我,太好說話了。
相比之下另外兩個小夥子,還有一位年長几歲的姐都不像是軟綿綿的性格。
人與人之間的交往時各自所處的地位,並不只由立場比較強的那一方決定。
這就好比獅群要在草原上捕食角馬。
相對捕食者——獅子來說,被捕食的角馬自然都是不利的那一方,都是“弱者”。
但獅子一次只會捕食一隻角馬,而且通常是最小、跑得最慢、行動不便或者衰老的角馬。
因為這樣的目標,和強壯有力的角馬相比更容易被制服。
指揮狩獵的獅子,會在一開始就選定好這樣的目標下手。
因為母獅的狩獵經驗和本能,讓她們可以看得出哪個獵物更加虛弱。
人,作為進化頂端的生物,同樣也具備類似的能力。
因為某人散發出軟弱可欺的氣場,那麼他就可能變成被大家欺I凌的目標。
在職場上,這種欺I凌的表現,最常見的就是隨便使喚人做這做那,前面提到的兩個例子都是一樣。
如果你湊巧是受害者中的一員,那麼請記住:
不要忍耐,也不要習慣!
你付出了額外的辛勞,但那些人不會感謝你,反而會把你當作傻瓜!
現在的問題是:該怎麼才能反抗?
答案:鼓起勇氣說“不”。
很多人是在“和氣”的性格上栽了跟頭。
從小到大很少和同學、朋友紅過臉;
一起出去吃飯,一起看電影,都習慣遷就別人的喜好,哪怕自己不怎麼滿意也不吭聲。
長大成為成年人,進了公司。
也從來不願意和任何同事,任何領導發生矛盾,生怕自己哪裡做得不好讓別人討厭自己。
所以當被提出不合理的要求時,分明很討厭也不敢說“不”,因為心裡害怕對方不滿,然後和自己爭吵。
被欺負的你,是不是這樣的性格?
再說一遍:軟弱和退讓不會帶來尊敬和喜愛,大部分人只會輕視和嘲笑你,剩下的則覺得你可憐。
自信,有主見,性格強韌,這樣反而會收穫領導和同事的敬意。
【討論】
你有被領導或者老闆不合理的使喚過嗎?
你有遭遇過職場上的欺I凌嗎?
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