“被同事無理使喚加班,卻無人感激”：職場老實人,欺負的就是你

【網友投稿】

如果半夜兩點，公司領導讓你去他家，你會有什麼反應？

別誤會，這不是那種故事的開頭。

而是一個苦逼職場人身不由己的故事。

我的職位是總經理助理，助理這種工作，沒有什麼難度，就是很瑣碎。

上週三，我難得準時六點下班，回到家剛想享受一下久違的下班時光。

沒想到，半夜兩點，我睡得正香，被總經理的電話吵醒了。

強忍著睏意接電話，總經理意思是：

他要趕凌晨四點的飛機，但是有一份重要檔案和他的外套，落在公司了，讓我幫他送到他家，然後他就可以直接去機場了……

你問我什麼心情？

我

的心情，當然是好像一萬頭XX馬奔騰而過啊。

沒辦法，這就是作為“總經理助理”的日常——做一些瑣碎、辛苦、卻又沒有什麼實質用處的事情。

後續嘛我自然是乖乖聽話，騎著自己的小電驢，按照導航到達老闆家，完成了他的委託。

好在那個高檔小區，距離公司寫字樓不是很遠。

但儘管如此，等到我回到家，天都快亮了。

雖然當著老闆不敢說什麼，但心中其實非常氣惱。

加班加班總加班，工作搞到那麼晚就已經筋疲力盡了。

分明下班了，卻還要被老闆使喚！

小編點評：

這位網友的憤怒很有道理，小編感同身受。

因為自己也遭遇過一個特別過分，特別喜歡亂使喚人的領導。

倒是沒有半夜讓人去送東西，但也非常氣人。

其中有那麼一次印象最深刻了。

某天下午，他突然發給我一個excel檔案。

“把這些表裡的資料做成影象報表，然後另外弄個ppt的形式，下班前發給我。”

我一收到檔案一看，好傢伙那麼大，肯定不簡單。

開啟之後果然如此，量大驚人，我甚至不敢肯定下班前能做完。

但仔細看一眼卻發現：完全就是些第三方資料，而且和我們公司的業務怎麼也連不起來。

我當時也不敢多問，只能按他的要求做好，發給他了事。

後來才向其他知情人拐彎抹角地打聽出來：

領導要去考個什麼自考學歷，這些東西算是他論文裡要附加上的資料。

你想想氣不氣人。

為公司使喚就算了，沒想到還被領導使喚做私事！

記得那天我還多加了一個小時班！

除了那次之外，至少還有四五回差不多的情況。

每次都是把麻煩事，或者奇奇怪怪的工作交給我。

我就奇怪了……部門裡還有三個人呢，為什麼每次都是我？

我可是一點也不閒，每天本職工作都幹不完的那種！

後來仔細想了想：

可能是那個時候的我，太好說話了。

相比之下另外兩個小夥子，還有一位年長几歲的姐都不像是軟綿綿的性格。

人與人之間的交往時各自所處的地位，並不只由立場比較強的那一方決定。

這就好比獅群要在草原上捕食角馬。

相對捕食者——獅子來說，被捕食的角馬自然都是不利的那一方，都是“弱者”。

但獅子一次只會捕食一隻角馬，而且通常是最小、跑得最慢、行動不便或者衰老的角馬。

因為這樣的目標，和強壯有力的角馬相比更容易被制服。

指揮狩獵的獅子，會在一開始就選定好這樣的目標下手。

因為母獅的狩獵經驗和本能，讓她們可以看得出哪個獵物更加虛弱。

人，作為進化頂端的生物，同樣也具備類似的能力。

因為某人散發出軟弱可欺的氣場，那麼他就可能變成被大家欺I凌的目標。

在職場上，這種欺I凌的表現，最常見的就是隨便使喚人做這做那，前面提到的兩個例子都是一樣。

如果你湊巧是受害者中的一員，那麼請記住：

不要忍耐，也不要習慣！

你付出了額外的辛勞，但那些人不會感謝你，反而會把你當作傻瓜！

現在的問題是：該怎麼才能反抗？

答案：鼓起勇氣說“不”。

很多人是在“和氣”的性格上栽了跟頭。

從小到大很少和同學、朋友紅過臉；

一起出去吃飯，一起看電影，都習慣遷就別人的喜好，哪怕自己不怎麼滿意也不吭聲。

長大成為成年人，進了公司。

也從來不願意和任何同事，任何領導發生矛盾，生怕自己哪裡做得不好讓別人討厭自己。

所以當被提出不合理的要求時，分明很討厭也不敢說“不”，因為心裡害怕對方不滿，然後和自己爭吵。

被欺負的你，是不是這樣的性格？

再說一遍：軟弱和退讓不會帶來尊敬和喜愛，大部分人只會輕視和嘲笑你，剩下的則覺得你可憐。

自信，有主見，性格強韌，這樣反而會收穫領導和同事的敬意。

【討論】

你有被領導或者老闆不合理的使喚過嗎？

你有遭遇過職場上的欺I凌嗎？